CSE mensuel:<\/b><\/span><\/p>

Pour <\/b><\/span><\/p><\/td>	6<\/span><\/p><\/td><\/tr>
Abstention <\/b><\/span><\/p><\/td>	1<\/span><\/p><\/td><\/tr>
Contre<\/b><\/span><\/p><\/td>	4<\/span><\/p><\/td><\/tr><\/tbody><\/table> CSE Extra des 11 et 5 mai 2021:<\/b><\/span><\/p> Pour<\/b><\/span><\/p><\/td> 6<\/span><\/p><\/td><\/tr> Abstention<\/b><\/span><\/p><\/td> 1<\/span><\/p><\/td><\/tr> Contre<\/b><\/span><\/p><\/td> 4<\/span><\/p><\/td><\/tr><\/tbody><\/table> Information et consultation du CSE sur les changements d\u2019horaires et les modifications du tableau de travail.<\/b><\/span><\/li><\/ol> –\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Ligne de flux MA, ML et AEB : Annulation des s\u00e9ances de travail du vendredi 28 mai pour l\u2019ensemble des \u00e9quipe A,B et C (hors retouches, usinage MLGU et PR)<\/span><\/p> Ligne de flux MA:<\/b><\/span><\/span><\/p> Cadence: 1065\/j<\/span><\/p> Calendrier:<\/span><\/p> Annulation des s\u00e9ances du vendredi 28 de l’ensemble des \u00e9quipes de l’assemblage et de l’usinage<\/span><\/li> Annulation des s\u00e9ances du vendredi 4 juin de l’ensemble des \u00e9quipes de l’assemblage et de l’usinage<\/span><\/li><\/ul><\/li><\/ul> Ligne de flux ML:<\/b><\/span><\/span><\/p> Cadence: 2400\/j<\/span><\/p> Calendrier:<\/span><\/p> Annulation des s\u00e9ances du vendredi 28 de l’ensemble des \u00e9quipes de l’assemblage et de l’usinage(sauf Arbres primaires L1 et L3 et retouche).<\/span><\/li> Annulation des s\u00e9ances du vendredi 4 juin de l’ensemble des \u00e9quipes de l’assemblage et de l’usinage<\/span><\/li><\/ul><\/li><\/ul> AEB:<\/b><\/span><\/span><\/p> Cadence: 20\/j<\/span><\/p> Annulation de la s\u00e9ance du vendredi 28 mai<\/span><\/li><\/ul><\/li><\/ul> Le 4 juin sera usine morte personne ne doit \u00eatre sur le site (La date sera confirmer).<\/span><\/p> Divers:<\/span><\/strong><\/span><\/p> Pas de self le 28 mai et 4 juin.<\/span><\/p> -D\u00e9claration CFDT sur la crise des semi-conducteurs.<\/span><\/p> -D\u00e9claration SIA sur la situation en Europe et sur la restauration.<\/span><\/p> Stock:<\/b><\/span><\/p> ML:<\/span><\/p> 4230 BV<\/span><\/li> En retouche 4164<\/span><\/li><\/ul><\/li><\/ul> MA:<\/span><\/p> 6654 BV<\/span><\/li><\/ul><\/li><\/ul> Consultation pour le 28 et le 4:<\/span><\/p> Pour:<\/b><\/span><\/p><\/td> 10<\/span><\/p><\/td><\/tr> Abstention<\/b><\/span><\/p><\/td> 1<\/span><\/p><\/td><\/tr> Contre<\/b><\/span><\/p><\/td> 0<\/span><\/p><\/td><\/tr><\/tbody><\/table> Transmission du Bilan du CSE et des Activit\u00e9s Sociales et Culturelles.<\/b><\/span><\/span><\/li><\/ol> Le bilan a \u00e9tait transmis lors du CSE.<\/span><\/p> Information sur l\u2019\u00e9volution de l\u2019organisation des activit\u00e9s transport et logistique dans le cadre du projet THOR.<\/b><\/span><\/span><\/li><\/ol> Pr\u00e9sentation du projet par Maxime HAMAN pilote projet THOR sur le p\u00f4le.<\/span><\/p> \u00a0Pour une meilleur gestion du transport.<\/span><\/p> Aujourd’hui on passe obligatoirement par GEFCO pour tous les transports, demain ces Stellantis qui choisit sont transporter par appel d’offre.<\/span><\/p> D\u00e9but de la mise en place \u00e0 compter du T3 2021. Avec des formations au nouveau outils informatique de gestion.<\/span><\/p> Expos\u00e9 de la Pr\u00e9sidente :<\/b><\/span><\/span><\/li><\/ol> Situation commerciale.<\/b><\/span><\/li><\/ol><\/li><\/ol> Le march\u00e9 globale sont en hausse de 30%<\/span><\/p> En Europe \u00e9largi +25,2<\/span><\/p> Stellantis +37%<\/span><\/p> Peugeot +46,2%<\/span><\/p> Citro\u00ebn +39,9%<\/span><\/p> DS +12,5%<\/span><\/p> OV +15,9%<\/span><\/p> <\/p> Info divers<\/span> La plateforme et le parcours salarie pour les offres de logements propos\u00e9es par les organisme Bailleurs Partenaires d’Action Logement Services.Le parcours devient 100% digitaliser.\u00a0<\/span><\/li><\/ol><\/li> Plan du mois de juin<\/span> Sellout v\u00e9hicules collaborateurs via Carventura<\/span><\/li> Service propos\u00e9 a 99\u20ac<\/span><\/li> Fermeture des sites de vente de voiture collaborateur<\/span><\/li><\/ol><\/li><\/ol><\/li><\/ol> Information sur la publication du BSI 2020.<\/b><\/span><\/span><\/li><\/ol> Le bilan social individuel est un dispositif d’information \u00e0 destination du salari\u00e9<\/span><\/p> Mis en ligne \u00e0 compter de la S23.<\/span><\/p> Accessible via LiveIn PSA ou sur le portail groupe pour le t\u00e9l\u00e9charger et le mettre sur dans le coffre-fort \u00e9lectronique<\/span><\/p> <\/p> <\/p> R\u00e9ponses aux questions<\/b><\/span><\/span><\/li><\/ol> All\u00e9gement du protocole a la cantine les fontaine vont \u00eatre remis en route, il n’y aura pas de carafe il faut ramener soit un gobelet soit une petite bouteille d’eau.<\/span><\/li> Vaccination possible avec Moderna , r\u00e9server \u00e0 toute les personnes entre 18 et 54 ans voir avec le service m\u00e9dicale pour prendre rendez-vous.<\/span><\/li> Remise en \u00e9tat des fontaines \u00e0 eau, il y en a certaine qui n’ont pas \u00e9tait remise en route, elle le seront prochainement.<\/span><\/li><\/ul><\/li><\/ul> Effectifs:<\/b><\/span><\/span><\/p> <\/b><\/span><\/p> Rapport du secr\u00e9tariat et des commissions.<\/b><\/span><\/span><\/li><\/ol> Nouvelle permanence gratuite en partenariat avec Figec, conseil en patrimoine (\u00e9pargne, investissement, pr\u00e9voyance…). Sur la m\u00eame base que la permanence juridique, prenez-rendez-vous au comptoir CSE ou par t\u00e9l\u00e9phone au 03 87 39 20 21. Le 1er lundi du mois. Premi\u00e8re date de permanence: le lundi 7 Juin.<\/span><\/li> L’EURO 2020 se tiendra finalement du 11 juin au 11 juillet 2021. A cette occasion votre CSE organise un grand jeu concours! Soyez clairvoyants dans vos pronostics et tentez de remporter une Smart TV! De nombreux autres lots mis en jeu! DATE LIMITE DE PARTICIPATION: VENDREDI 11 JUIN 2021. Bulletin de participation disponible au comptoir CSE ou dans la newsletter.<\/span><\/li> Offre snacking \u00e9largie : \u00e0 compter du 1er Juin retrouvez diverses recettes de Paninis \u00e0 2,50\u20ac. d’hygi\u00e8nes. A partir de mardi 2 juin.<\/span><\/li><\/ul><\/li><\/ul> Fermetures exceptionnelles du magasin du CSE :<\/strong><\/span><\/p> Les vendredis 28 Mai et 4 Juin toute la journ\u00e9e.<\/span><\/li> \u00a0Le lundi 31 Mai \u00e0 14h00<\/span> Prochaine<\/span><\/li><\/ul>\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t \n\t\t\t\t\t\t \n\t\t\t\t\t\t\t \n\t\t\t\t\t \n\t\t\t \n\t\t\t\t\t\t\t \n\t\t\t\t\t\t \n\t\t\t\t \n\t\t\t\t\t \n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\tT\u00e9l\u00e9charger compte rendu de la direction <\/span>\n\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t \n\t\t\t\t \n\t\t\t\t\t \n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\tT\u00e9l\u00e9charger le tableau de travail<\/span>\n\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":" \u00a0Adoption des proc\u00e8s-verbaux des r\u00e9unions extraordinaires des 5 et 11 mai 2021 ainsi que du proc\u00e8s-verbal de la r\u00e9union ordinaire du 29 avril 2021 (voir PJ). CSE mensuel: Pour 6 Abstention 1 Contre 4 CSE Extra des 11 et 5 mai 2021: Pour 6 Abstention 1 Contre 4 Information et consultation du CSE sur les… Lire la suite<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":172,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"pgc_meta":"","_mi_skip_tracking":false},"categories":[7],"tags":[],"yoast_head":"\n